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调试中心召开调试骨干培养启动会
发布日期: 2018-05-29 文字作者: 黄勇 图片作者: 李文双 侯建敏 李平 点击数: 661

  2018年5月29日,调试中心组织上海、三门、海阳、田湾四地视频会,宣布调试中心骨干培养工作正式启动,调试中心全体员工参会。

  启动会上,调试中心相关负责人就调试技术能手/专家、影子管理人员培养细则进行了宣贯和答疑。调试中心负责人对当前国内核电形势、后续项目展望等进行了详细解读,对调试管理体系、技术体系、调试人才储备、个人发展方向、目标,个人定位等多方面进行了详细分析和指导,对调试人才选拔、培养方案、考核方式等提出了具体要求。并指出建立调试标准化管理体系、技术体系、管理集约化、人员专业化、实现经验共享等对于打造国家核电调试品牌有着非常重要的指导意义。

  调试中心2017年11月开始启动调试人才培养策划,到今年5月初完成了所有培养文件的发布,总计形成了1份人才培养总体策划、2份人才培养方案和管理办法以及62份定制型个人培养计划的综合、立体型培养体系。